Государственная поддержка военнослужащих

Государственная поддержка военнослужащих в Российской Федерации включает в себя различные меры и льготы, которые направлены на обеспечение социального благополучия и защиту интересов военнослужащих.

Кроме того, всем военнослужащим, которые носят форму, полагаются обязательные материальные гарантии. Одной из таких мер поддержки стала единоразовая выплата в размере 15000 рублей, которую все военнослужащие получили в сентябре 2022 года. Это дополнительная мера поддержки, которая была предоставлена в качестве дополнения к уже имеющимся льготам для военнослужащих.

Главный закон выплаты и льготы для военнослужащих, - Федеральный закон "О статусе военнослужащих" утвержденный от 27.05.1998г. № 76. Этот закон определяет необходимые выплаты и льготы, которые предоставляются военнослужащим. Далее мы рассмотрим по отдельности все выплаты и льготы военнослужащим, которые предусматривает этот закон.

Медицинское обслуживание

Военнослужащим полагается проведение осмотров, систематической диагностики, полного лечения и общей реабилитации в специализированных военных госпиталях, и все это предоставляется им бесплатно.

Людям, находящимся на военной службе, которые страдают от хронических, инфекционных заболеваний, также в последствие острых и продолжительных заболеваний, ежегодно проводится диспансерное обследование для контроля состояния и оказания необходимой медицинской помощи.

На военнослужащих распространяются определенные льготы, включающие в себя получение бесплатных лекарственных препаратов и медицинских приборов, которые назначают врачи. Кроме того, если солдату необходим зубной протез, то его изготовление и ремонт осуществляются бесплатно, но не с использованием драгоценных металлов.

Родственники военнослужащих, которые находятся на службе по контракту, аналогичным образом имеют законные права для получения медицинской помощи.

Питание и продовольствие

Солдатам, которые исполняют свои служебные обязанности на местности, предоставляется питание по их праву. Кроме того, контрактные сотрудники, работающие на территории Крайнего Севера, включая приравненные к нему области, и за пределами Российской Федерации, получают продовольственный паек в качестве удовлетворения своих потребностей в пище.

Служебное жилье

Согласно положениям статьи 15 указанного закона, военнослужащие, которые заключили контракт до наступления 1998 года, имеют законное право на получение частной жилплощади за счет государства. Это может осуществляться двумя способами:

Выдачей субсидии на приобретение или строительство собственного жилья. Военнослужащие имеют возможность получить финансовую поддержку от государства для приобретения или возведения жилья по субсидированным условиям.
Предоставлением готового жилья из государственных резервов бесплатно или согласно договору социального найма. В таком случае, ветераны могут получить жилье, находящееся в государственной собственности, безвозмездно или на условиях договорного социального найма.

Военная ипотека

В России функционирует Накопительно-ипотечная система (или НИС) с 2004 года. Эта система позволяет военнослужащим накапливать средства на специальном счете и принимать решение о покупке квартиры за накопленные средства или продолжении накоплений.

Деятельность НИС регулируется Федеральным законом №117 "О накопительно-ипотечной системе с целью жилищного обеспечения военнослужащих". Согласно этому закону, все контрактники, заключившие свой личный первый контракт или получившие свое первое любое звание от 2005 года, имеют право участвовать в НИС.

Бесплатный проезд

Согласно правилам службы, военным предоставляется возможность получить компенсацию за расходы на дорогу до места расположения службы, а также за командировки. Это означает, что государство берет на себя финансовое покрытие данных затрат для военнослужащих.

Кроме того, Министерство обороны предоставляет дополнительную льготу в виде оплаты билетов во время отпуска для военнослужащих и одного из их родственников раз в год. Однако следует отметить, что данная возможность доступна далеко не всем военнослужащим, а только тем, кто служит в тяжелых и особенных условиях Крайнего Севера или районах, приравненных к нему.

Подъемное пособие

Ставка, равная размеру одного оклада, предоставляется военнослужащему с целью помочь ему адаптироваться на новом месте службы. При этом, в некоторых случаях, военнослужащим приходится перемещаться с семьей. В таких ситуациях, каждому члену семьи военного полагается выплата 25% от суммы денежного содержания, чтобы обеспечить их удобство и благополучие.

В рамках особой льготы, предоставляемой военнослужащим, имеется возможность перевезти до 20 тонн груза личных вещей. Для осуществления данной перевозки используются специальные контейнеры, предоставленные военными службами.

Обучение и культура

Служба в вооруженных силах страны – это не причина прерывать образование, а на самом деле, это может стать дополнительной мотивацией для обучения. Некоторые из них:

Военнослужащим предоставляется возможность получить высшее, среднее или специализированное образование на базе военных образовательных программ. Это позволяет сочетать службу и профессиональное развитие.
В случае, если военнослужащий был призван на службу в процессе учебы, он имеет право вернуться и завершить свое образование при окончании службы. Таким образом, служба не становится помехой для получения образования.
Все члены семьи военнослужащего, которые переезжают вместе с ним на новое место службы, также имеют возможность продолжить свое образование. Они имеют право учиться в новом учебном заведении и не прерывать свое обучение. Это обеспечивает стабильность и удобство для всей семьи.
Дети военнослужащих могут рассчитывать на обязательный прием в школу, детский лагерь или детский сад без очереди. Это позволяет обеспечить безопасность и правильное развитие детей, несмотря на перемещение семьи в связи со службой.
Военнослужащие, завершившие свою службу могут получить образование за счет государственного бюджета. Это способствует их успешной реинтеграции в общество и расширению профессиональных возможностей.

На какие пособия имеют право военнослужащие

Пособие после увольнения. В соответствии со статьей 3 пункта 3 ФЗ «О статусе военнослужащих», военнослужащему, увольняющемуся, полагается единовременное пособие. Однако, чтобы определить точную сумму этого пособия, необходимо знать срок службы данного военнослужащего.

Если срок службы составляет менее 20 лет, то выплачивается двойной размер его оклада. В случае, если срок службы превышает 20 лет, то военнослужащему полагается выплата семь окладов.

На самом деле, процедура получения пособия при увольнении может отличаться в зависимости от типа службы. Если военнослужащий является контрактником, то ему необходимо подать специальный рапорт командованию, чтобы получить пособие. В случае с призывником, сумма пособия начисляется автоматически без необходимости подачи отдельного запроса.

Иногда бывает так, что из-за состояния здоровья человек больше не может продолжать служить. Это может быть связано с полученной профессиональной травмой или увечьем. В таких случаях неизбежно происходит увольнение, а также выплата единовременного пособия, в соответствии с пунктом 12 статьи 3 Федерального закона №306.

Согласно закону, сумма пособия будет различаться в зависимости от вида службы:

Служащие по призыву получат 1 миллион рублей.
Служащие по контракту смогут рассчитывать на 2 миллиона рублей.

Пособие по безработице. Если военного увольняют до наступления срока, например, из-за ограничения служебной годности, ему будет выдано пособие по безработице. Это пособие будет выплачиваться до тех пор, пока этот бывший военнослужащий не устроится новую работу.

Размер пособия зависит от продолжительности службы и оклада, а именно:

Для служащих с менее чем 15 годами службы будет учитываться средний оклад за 12 месяцев.
При 15 годах службы размер пособия составит 40% от среднего заработка.
При более чем 15 годах службы будет применяться надбавка в 3% от суммы заработка на каждый год, которые превышают установленные 15 лет.

После увольнения необходимо зарегистрироваться в комиссариате. Затем нужно собрать все необходимые документы и предоставить их в центр занятости. К таким документам относятся: паспорт, личный военный билет, рукописное заявление, справка о своем стаже. Также необходимо предоставить информацию о среднем заработке за три месяца до увольнения и оставить действующие банковские реквизиты.

За аренду жилья. Во время исполнения своих служебных обязанностей необходимо иметь место для проживания. Министерство обороны предоставляет возможность заселиться в готовое жилье, однако такая возможность не всегда доступна. В случае, когда готовое жилье недоступно, государство возмещает расходы на аренду жилья, другими словами, оплачивает найм или субаренду.

Размер выплат по аренде жилья для военнослужащих разных званий - мичманов, прапорщиков, офицеров, рядовых и сержантов - рассчитывается по-разному.

Для офицеров, прапорщиков и мичманов основной фактор - норматив жилой площади. На одного человека предусмотрено 24 квадратных метра, а на пару - 36 квадратных метров. Для семей, состоящих из трех человек, предусмотрено 43 квадратных метра, а на каждого следующего члена семьи - по 12 квадратных метров.

Солдаты и младший состав – рядовые и обычные матросы, сержанты, а также старшины - получают выплаты, зависящие от населенного пункта. Например, в Москве или Санкт-Петербурге размер выплат составляет 15 000 рублей, а в других территорий России от 2700 рублей до 3 600 рублей.

Для получения повышенных выплат военнослужащим последнего состава существуют два условия:

Если с военным (уволенным) проживает трое или более человек, выплаты могут увеличиться вдвое.
Если в семье военного или уволенного, погибшего или умершего вовремя, или после службы числятся четверо и более членов семьи, также предусмотрено повышение выплат.

Для получения компенсации необходимо подать специальный рапорт и соответствующие документы на адресат командира части. Выплаты осуществляются в конце месяца найма жилья. Эти документы отправляется в УФО (Управление финансового обеспечения) любого военного округа или флота, в зависимости от служебной принадлежности.

На погребение. В случае смерти, государство обязуется возмещать расходы по организации погребения военнослужащего.

Родственники военнослужащего имеют право на получение компенсации в следующих случаях:

Смерть произошла в процессе осуществления военной службы.
Гибель на военных сборах.
Военный получил травму во время сборов или службы, в результате которой он умер на протяжении года после завершения сборов или службы.

Для получения компенсации необходимо обратиться с заявлением и соответствующими документами на имя руководителя военной части. Компенсация будет выплачена в соответствии с установленными правилами и нормами государства.

Согласно предоставленным условиям, родственники погибшего военнослужащего имеют возможность выбрать один из этих двух вариантов:

Организовать эти похороны военного самостоятельно и после этого получить частичную финансовую компенсацию от государства. В этом случае родственникам будет предоставлена определенная сумма денежных средств для покрытия расходов, связанных с организацией похорон.
Доверить организацию погребения военному комиссариату. В таком случае, государство возьмет на себя все расходы и заботу по проведению похоронного мероприятия.

Кроме того, помимо основных расходов на похороны или кремацию, родственники также могут получить возмещение дополнительных затрат, таких как:

Транспортные услуги для перевозки тела погибшего до места погребения.
Захоронение в специально выделенных участках кладбища или места кремации.
Приобретение посмертной одежды или гроба.

Для получения компенсации и возмещения дополнительных расходов, родственникам необходимо представить соответствующие документы и обратиться к органам государственной власти или военному комиссариату.

Помимо этого, родственники военного получают возмещение части затрат на сооружение памятника. Важным условием является прохождение не более шести месяцев после смерти военного. Существует два варианта, куда обратиться:

Если покойный был пенсионером и не работал, следует обратиться в Пенсионный Фонд России.
Если погибший работал, необходимо обратиться в Фонд социального страхования.

Пособия семье военнослужащих. Когда мужчина отправляется на военную службу по призыву, это может повлечь за собой временное отсутствие возможности обеспечивать свою семью, включая жену и детей. В таких случаях государство берет на себя ответственность и предоставляет различные пособия для поддержки семьи. Эти пособия выплачиваются с целью временной компенсации утраты дохода, которая может возникнуть в результате отсутствия мужчины на службе. В том числе:

1. Беременная супруга военного имеет возможность получить единовременное пособие. Существуют три важных аспекта, которые следует учесть:

Срок беременности должен быть не менее 180 дней.
Жены военных курсантов не имеют права на получение данного пособия.
Выплата не зависит от других пособий, на которые может иметь право женщина.

Начиная с 1 февраля 2022 года, размер пособия составляет 32 420 рублей 77 копеек. Для оформления выплаты женщине необходимо обратиться в Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг (МФЦ).

Для получения пособия необходимо соблюдение следующих условий:

Официальный брак - пособие доступно только для супругов, зарегистрированных официально.
Постоянная регистрация - для претендующих на пособие важно иметь официальную прописку в нужном регионе.
Женщина должна быть зарегистрированной в местном учреждении здравоохранения для беременных.

Соблюдение всех этих условий является обязательным для получения пособия.

2. Выплаты для детей военнослужащих, следующие лица имеют право на получение:

В первую очередь, мать ребенка военного.
Опекун или другой близкий родственник, который заботится и воспитывает ребенка (например, если мать лишена государством родительских прав или нет в живых).
Если несколько человек одновременно присматривают за ребенком, выплата назначается только одному из них.

Мать или опекун имеют право обратиться за денежными средствами с момента, когда мужчина начал свою службу. Выплаты будут осуществляться до момента окончания службы отца или до достижения ребенком трехлетнего возраста (в зависимости от того, что наступит раньше).

Важно отметить, что дети курсантов не имеют права на получение данного вида выплат.

С 1 февраля 2022 года размер указанного пособия составляет 13 894 рубля 61 копейка.

Выплаты оформляются только в МФЦ. При обращении мать или опекун в обязательном порядке должны предоставить следующие документы: паспорт, свидетельство о рождении ребенка и заполненное заявление. Также рекомендуется заранее получить из воинской части справку, подтверждающую, что отец находится на службе.

Льготы, доступные военнослужащим, и государственная поддержка постоянно улучшаются и развиваются. Это означает, что можно ожидать индексации пособий и предоставления единовременных выплат.

ЕЩЕ СТАТЬИ ПО ТЕМЕ: