Недостаток отпуска для мобилизованных военнослужащих является весьма острым вопросом. Данный вопрос становится особенно актуальным в условиях боевых действий, когда военнослужащие вынуждены находиться на передовой, соблюдая исключительно высокую готовность к выполнению важных задач и абсолютно не знают куда жаловаться мобилизованным на отсутствие отпуска.

 Правовая база для предоставления отпуска мобилизованным 

В последнем сообщении Президент России, произнесенном в Федеральном Собрании от 21 февраля, было заявлено о необходимости предоставлять мобилизованным и другим военнослужащим, фактически участвующим в СВО, отпуск не менее чем на 14 дней, с повторением раз в полгода.

Пока что официально законодательно не было оформлено объявление, сделанное президентом парламенту. Существует только поручение, которое было передано нескольким министерствам и службам. В этом поручении указывается, что Министерство обороны и другие ведомства должны обеспечить предоставление отпусков для военнослужащих, которые участвуют в СВО, и они должны быть:

  • продолжительностью не менее чем на 14 суток; 
  • не менее чем раз в полгода; 
  • учитывая время, необходимое для перевозки. 

Срок выполнения данного поручения был установлен до 15 апреля, а ответственными за его выполнение были назначены руководители нескольких министерств и ведомств, включая С. Шойгу.

Согласно указа частичной мобилизации под №647, каждый мобилизованный приравнен к контрактникам. Отпуск для военнослужащих контрактной службы предоставляется в соответствии с нужными пунктами "О статусе военнослужащих", а также положением о системе прохождения военной службы.

В пункте №5 статьи №11 федерального закона «О статусе военнослужащего» указано, что каждый год военнослужащие, проходящие службу по контракту, имеют право на ежегодный основной отпуск, продолжительность которого зависит от общей продолжительности службы. В соответствии с этим, общая и фактическая продолжительность военной службы, для военнослужащих которых по системе льготного исчисления составляет:

  • менее 10 лет, имеют право на 30 суток;
  • 10 лет и более, имеют право на 35 суток;
  • 15 лет и более, имеют право на 40 суток; 
  • 20 лет и более, имеют право на 45 суток. 

Конкретные процедуры, по которым отпуск предоставляется военнослужащим, могут различаться в зависимости от военной части и службы. Обычно подобные вопросы решаются сначала на местном уровне, внутри военной части. Поэтому прежде чем искать источники, куда жаловаться мобилизованным на отсутствие отпуска, необходимо попытаться решать данной вопрос с руководством военной части, согласно установленной процедуры предоставления отпуска.

 Источники куда жаловаться мобилизованным на отсутствие отпуска 

 Если мобилизованный считает, что его права на самом деле были нарушены и необоснованно не был предоставлен заслуженный очередной отпуск, он может обратиться в следующие организации:

  1. Комиссию по правам человека в РФ - она имеет право оказывать помощь в защите прав и свобод граждан, в том числе мобилизованных.
  2. Главное управление Министерства обороны по вопросам мобилизации и военной регистрации - это ответственный орган за мобилизационную работу и организацию военных правовых вопросов.
  3. Военную прокуратуру - если есть подозрения в неправомерном действии со стороны военных властей, в том числе командира части, отдельную структуру Министерства обороны РФ, которая уполномочена отреагировать и к своевременному предоставлению отпуска мобилизованным.
  4. Главное управление социальной защиты населения - если есть подозрения в неправомерном отказе в предоставлении отпуска при военной службе, что входит в один из направлений социальной поддержки и обеспечения военнослужащих.

 Обращение в комиссию по правам человека в России: 

  1. Подготовьте обращение с подробным описанием проблемы и нарушения прав, с которым вы столкнулись. Вы можете использовать образец обращения, предложенный на сайте Комиссии по правам человека. В обращении должны быть указаны ваши ФИО, контактные данные, описание ситуации, нарушения прав и требования к ответственным лицам.
  2. Отправьте обращение по почте на адрес Комиссии по правам человека: 109012, г. Москва, ул. Мясницкая, д. 47, стр. 115. Либо обратитесь к комиссионеру по правам человека своего региона. Вы можете найти контакты комиссионеров на официальном сайте Комиссии по правам человека.
  3. Также можно направить жалобу на официальный сайт Комиссии по правам человека с помощью электронной формы обращения. На сайте есть подробные инструкции по заполнению и отправке обращения.

Если у вас возникли трудности при заполнении и отправке обращения в Комиссию по правам человека, вы можете обратиться в специализированную организацию за помощью, например, в Центр защиты прав военнослужащих.

 Обращение в главное управление Министерства обороны по вопросам мобилизации и военной регистрации: 

  1. Определите контактные данные главного управления Министерства обороны по вопросам мобилизации и военной регистрации. Вы можете найти эту информацию на сайте Министерства обороны Российской Федерации или обратиться по телефону горячей линии.
  2. Составьте заявление, в котором поясните суть вашей проблемы или вопроса. Обычно в заявлении указываются ФИО, дата рождения, контактные данные и краткое описание вопроса.
  3. Также можно отправить это заявление через почту на адрес главного управления Министерства обороны по адресу для почтовых отправлений: 119160, г. Москва, ул. Знаменка, д.19.
  4. Если у вас есть возможность, вы можете лично обратиться в главное управление Министерства обороны по вопросам мобилизации и военной регистрации по указанному адресу. Также возможно обратиться в территориальные органы Министерства обороны, например, призывные пункты или военные комиссариаты.

После получения заявления главное управление Министерства обороны по вопросам мобилизации и военной регистрации обязательно проведет проверку и даст ответ на ваш запрос. Обычно ответ приходит на ваш адрес почты или электронной почты в течение месяца.

 Обращение в военную прокуратуру 

Для обращения следуйте этим шагам:

  1. Определите, к какой военной прокуратуре необходимо обратиться. Для этого можно воспользоваться поиском на сайте Генеральной прокуратуры Российской Федерации.
  2. Составьте обращение, в котором подробно опишите причины вашей жалобы или проблемы, указав детали и события, связанные с нарушением закона, попросите о помощи и защите ваших прав.
  3. Отправьте обращение по почте на адрес военной прокуратуры, указанный на ее сайте.
  4. Если у вас нет возможности отправить обращение по почте, можно обратиться по телефону военной прокуратуры или прийти лично в офис военной прокуратуры в соответствующем регионе.

После получения вашего обращения, военная прокуратура проведет проверку и сообщит вам о результатах рассмотрения жалобы, а также о дальнейших шагах по ее урегулированию.

Важно помнить, что обращение в военную прокуратуру является официальным документом, поэтому необходимо соблюдать правила оформления и материала обращения.

 Обращение в Главное управление социальной защиты населения России 

  1. Связаться с вашим командиром и уточнить возможность передать ваши документы или обращение в Главное управление социальной защиты населения.
  2. Если у вас нет возможности передать документы через командира, вы можете обратиться к родственникам или друзьям за помощью и попросить их передать ваше обращение в управление социальной защиты населения.
  3. Напишите обращение на бумажном носителе или в электронном виде, добавив копии необходимых документов, подтверждающих вашу ситуацию, и отправьте их по почте на адрес управления социальной защиты населения, указанный на его официальном сайте.
  4. Если вы находитесь в госпитале или раненый, то вы можете обратиться в медицинский отдел военной части, где вас обслуживают для получения необходимой помощи и совместно с ними обратиться в управление социальной защиты населения.
  5. Учитывайте, что при обращении в Главное управление социальной защиты населения России необходимо понимать, что обращение из военного соединения может занять время на доставку и обработку почтового сообщения и необходимости связи с военными органами.

Важно помнить, что обращение в управление социальной защиты населения также является официальным документом, поэтому необходимо соблюдать правила оформления и материала обращения. Также следует учитывать особые условия военной службы и возможные задержки в обработке обращения.

В идеале, жалобу следует оформить в письменном виде, приложив копии документов и свидетельские показания, подтверждающие факт длительного отсутствия отпуска. Кроме того, в жалобе необходимо указать конкретные факты нарушения со стороны руководства воинской части.

Заключение

В любом случае, необходимо понимать, что жалоба на отсутствие отпуска не является скандальным делом, а всего лишь является легитимным способом защиты своих прав. При специальном подходе к данному вопросу и с правильной информацией, куда жаловаться мобилизованным на отсутствие отпуска, можно добиться успеха, а главное - улучшить условия военной службы,  которого достоин любой мобилизованный военнослужащий.

 ЕЩЕ СТАТЬ ПО ТЕМЕ:

Добавить комментарий

Поиск по сайту

Интересные статьи
Последние комментарии
Форма входа

Внимание! Если Вы хотите бесплатно проконсультироваться у юриста, то просим обратить ваше внимание на информацию ниже:

В связи с большим числом вопросов в комментариях к статьям, мы не успеваем дать ответы всем и вовремя, поэтому чтобы не потерять Вашего времени, мы сообщаем что сейчас проходит акция, которая позволяет оставить заявку на бесплатную консультацию юристам вашего региона. Форма для бесплатной заявки находится тут, переходите по ссылке и в самой форме пишите о вашей проблеме.

 

Закрыть