Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, согласно статье 11 пункта 5 ФЗ РФ “О статусе военнослужащего” и статьи 29 Указа Президента РФ № 1237 от 16 сентября 1999 г. “Вопросы прохождения военной службы”, ежегодно предоставляется основной отпуск. Основанием служит приказ командира воинской части. По просьбе военнослужащего основной отпуск может быть предоставлен по частям. При этом продолжительность одной части не может быть менее 15 суток.

Продолжительность основного отпуска военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, устанавливается: 

а) военнослужащим, общая продолжительность военной службы которых в льготном исчислении составляет менее 10 лет, - 30 суток;

б) военнослужащим, общая продолжительность военной службы которых в льготном исчислении составляет от 10 до 15 лет, - 35 суток;

в) военнослужащим, общая продолжительность военной службы которых в льготном исчислении составляет от 15 до 20 лет, - 40 суток;

г) военнослужащим, общая продолжительность военной службы которых в льготном исчислении составляет 20 лет и более, - 45 суток.

Продолжительность основного отпуска военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, в год поступления его на военную службу по контракту и в год увольнения с военной службы исчисляется путем деления продолжительности основного отпуска, установленной военнослужащему, на 12 и умножения полученного количества суток на количество полных месяцев военной службы, прошедших от начала военной службы до окончания календарного года, в котором военнослужащий поступил на военную службу, или от начала календарного года до предполагаемого дня исключения его из списков личного состава воинской части.

Округление количества неполных суток и месяцев производится в сторону увеличения. В случае когда невозможно своевременное увольнение военнослужащего с военной службы (исключение из списков личного состава воинской части), на день его увольнения производится расчет недоиспользованного времени основного отпуска с предоставлением его военнослужащему.

В таком же порядке исчисляется продолжительность основного отпуска военнослужащего при досрочном (до истечения срока контракта) увольнении, если отпуск не использован ранее в соответствии с планом отпусков.

Продолжительность основного отпуска увеличивается (предоставляются дополнительные сутки отдыха) следующим категориям военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, в соответствии с нормами:

а) ветеранам боевых действий на территориях других государств - на 15 суток;

б) военнослужащим, проходящим военную службу:

в районах Крайнего Севера, а также в местностях с неблагоприятными экологическими условиями, - на 15 суток;

в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, - на 10 суток;

в местностях с неблагоприятными климатическими условиями, в том числе отдаленных, - на 5 суток;

в) военнослужащим, находящимся на воинских должностях (должностях), исполнение обязанностей военной службы на которых связано с повышенной опасностью для жизни и здоровья, - на 15 суток. Перечни указанных воинских должностей определяются руководителем федерального органа исполнительной власти, в котором предусмотрена военная служба.

В случае наличия нескольких оснований для увеличения продолжительности основного отпуска время увеличения суммируется, и устанавливается с учетом общей продолжительности отпуска - 60 суток.

Вместо увеличения продолжительности основного отпуска или его части по желанию военнослужащего ему может предоставляться до дня начала отпуска дополнительное время отдыха из расчета одни сутки отдыха за каждые сутки установленного настоящим Положением увеличения отпуска.

Учет предоставления дополнительных суток отдыха ведется отдельно в журнале в порядке согласно приложению N 2 к положению о порядке прохождения военной службы.

Общая продолжительность основного отпуска с учетом дополнительного времени отдыха не может превышать 60 суток, не считая времени, необходимого для проезда к месту использования отпуска и обратно.

Военнослужащим, проходящим военную службу по призыву, предоставляется один основной отпуск следующей продолжительности:

а) на воинских должностях, для которых штатом предусмотрены воинские звания солдат и матросов, - 20 суток;

б) на воинских должностях, для которых штатом предусмотрены воинские звания сержантов и старшин, - 30 суток.

Продолжительность основного отпуска военнослужащих, проходящих военную службу по призыву, может быть увеличена в виде поощрения или сокращена в виде наказания на срок до пяти суток в порядке, определяемом общевоинскими уставами.

Военнослужащим, проходящим военную службу по призыву в районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях и других местностях с неблагоприятными климатическими или экологическими условиями, в том числе отдаленных, а также находящимся на воинских должностях, исполнение обязанностей военной службы на которых связано с повышенной опасностью для жизни и здоровья, продолжительность основного отпуска увеличивается в соответствии с нормами, предусмотренными подпунктами "б" и "в" пункта 4 настоящей статьи (абзац дополнительно включен с 1 января 2000 Указом Президента Российской Федерации от 26 июня 2000 года N 1175).

Военнослужащим, окончившим военно-учебное заведение, основной отпуск предоставляется по окончании указанного учебного заведения.

Продолжительность основного отпуска военнослужащих увеличивается на количество суток, необходимое для проезда к месту использования отпуска и обратно (не менее одних суток в один конец), но не более чем на 15 суток. Если основной отпуск военнослужащим предоставлен по частям, то время, необходимое для проезда к месту использования отпуска и обратно, предоставляется один раз.

Отпуска предоставляются военнослужащим в любое время года с учетом необходимости чередования периодов их использования, а также обеспечения боевой готовности воинской части и в соответствии с планом отпусков.

Руководителям федеральных органов исполнительной власти, в которых предусмотрена военная служба, отпуска предоставляются в соответствии с планом, утверждаемым Президентом Российской Федерации.

 Основной отпуск предоставляется по желанию в удобное для них время следующим категориям военнослужащих: 

а) ветеранам Великой Отечественной войны;

б) ветеранам боевых действий на территориях других государств;

в) военнослужащим, имеющим такое право в соответствии с законодательством Российской Федерации о социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС, и лицам, приравненным к данной категории граждан;

г) военнослужащим, имеющим ребенка-инвалида до 16 лет;

д) одиноким военнослужащим, воспитывающим ребенка в возрасте до 14 лет;

е) военнослужащим, награжденным знаком "Почетный донор России";

ж) военнослужащим, имеющим трех и более детей в возрасте до 16 лет.

По просьбе военнослужащего и с согласия командира воинской части предоставление военнослужащему основного и дополнительных отпусков допускается последовательно, без разрыва между ними.

Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, жены которых находятся в отпуске по беременности и родам, основной отпуск предоставляется с учетом желания военнослужащих.

В случае, когда основной и (или) дополнительные отпуска за истекший год не были предоставлены военнослужащему, проходящему военную службу по контракту, в связи с его болезнью или другими исключительными обстоятельствами, отпуск предоставляется военнослужащему в первом квартале следующего года с учетом времени проезда к месту использования отпуска и обратно.

Военнослужащему, проходящему военную службу по призыву, не использовавшему по уважительным причинам основной и дополнительный отпуска, указанные отпуска предоставляются при увольнении с военной службы с исключением его из списков воинской части в день окончания последнего из отпусков, который должен совпадать с днем истечения срока военной службы.

Военнослужащему, проходящему военную службу за пределами территорий Российской Федерации и государств - участников Содружества Независимых Государств, разрешается объединять основные отпуска, но не более чем за два года. При этом общая продолжительность отпуска не должна превышать 60 суток за год, исключая время, необходимое для проезда к месту использования отпуска и обратно.

Отпуска, не использованные военнослужащим в период его пребывания за границей, предоставляются ему в течение года после возвращения в Российскую Федерацию.

Предоставление отпусков военнослужащему осуществляется с таким расчетом, чтобы последний из них был использован полностью до дня истечения срока его военной службы. При невозможности предоставления основного и дополнительных отпусков до дня истечения срока военной службы они могут быть предоставлены военнослужащему при его увольнении последовательно, без разрыва между отпусками. В этом случае исключение военнослужащего из списков личного состава воинской части производится по окончании последнего из отпусков и после сдачи военнослужащим дел и должности.

Военнослужащим-супругам, проходящим военную службу по контракту, основной отпуск по их желанию предоставляется одновременно.

Военнослужащим, заболевшим во время основного или дополнительного отпуска, кроме отпуска по личным обстоятельствам, основной или дополнительный отпуск продлевается на соответствующее количество дней болезни. Продление отпуска в этом случае осуществляется командиром воинской части на основании справки из лечебного учреждения.

В случае тяжелого состояния здоровья или смерти (гибели) близкого родственника военнослужащего (супруга, матери, отца, сына, дочери, родного брата, родной сестры, отца, матери супруга или лица, на воспитании которого находился военнослужащий или которого он воспитывает), а также пожара, другого стихийного бедствия, постигших семью или близкого родственника военнослужащего, находящегося в отпуске (кроме отпуска по личным обстоятельствам), военный комендант гарнизона (военный комиссар), на территории которого военнослужащий находится в отпуске, имеет право предоставить этому военнослужащему (по его желанию) отпуск по личным обстоятельствам на срок до 10 суток с увеличением времени, необходимого для проезда к месту использования отпуска и обратно. О предоставленном отпуске военный комендант гарнизона (военный комиссар) немедленно извещает командира воинской части, в которой проходит военную службу указанный военнослужащий. При этом отпуск продлевается на количество суток предоставленного ему отпуска по личным обстоятельствам.

Читайте также:

 Компенсация за проезд в отпуск военнослужащим 

Форма для бесплатной юридической консультации (телефон указывайте обязательно)

Комментарии  

#1 Игорь 29.05.2016 23:00
Здравствуйте, может ли военнослужащий делать остановки в местах пересадки при следовании к основному месту проведения отпуска более 3-хорошо суток, если нет прямого рейса и не убыванию в другие города от маршрута следования. Например: выписан вдруг перопавловск-камчатский-н овороссийск. Билетов па прямой рейс нет. Подтверждает справкой из авиакомпании. Есть билет петропавловск-Камчатский -владивосток-москва-Анапа . 1. Могу ли я делать остановки в этих городах по маршруту следования более времени необходимого для пересадки? 2. Обязательны ли отметки в отпуском прибыл-убыл в местах остановкиостановки. 3. Могу ли я за свой счет приобрести билет и следовать москва-санкт-петербург и обратно. Увеличение суток отпуска на время остановок не требую., только время необходимое для следования от места службы к месту проведения основного отпуска и обратно.
#2 Салладин Багаев 07.06.2016 21:10
Здравствуйте, Игорь. Отвечу по порядку:

1. Можете (ст. 29 п.10 ФЗ оВОиВС);

2. Да, обязательны. Для учета общего количества суток, которые ушли на проезд (не более 15 дополнительных суток);

3.Можете (ст. 29 ФЗ оВОиВС). Только в случае с самостоятельной покупкой билета вы должны учитывать класс пассажирских перевозок, иначе в компенсации может быть отказано.
#3 Ольга 16.08.2016 06:55
Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, чем, кроме отметки в отпуском листе о прибытии и убытии из места проведения отпуска, можно еще подтвердить место пребывание в отпуске. Собираемся ехать на море на личном авто, а в/ч требует подтверждение в виде билетов, которые мы изначально и не собирались покупать. Как быть и чем доказать, что 4 дня к отпуску на проезд были даны не зря?
#4 Герман 28.08.2016 04:29
Здравствуйте, я взял отпуск до г. Хабаровск, но не смог туда вылететь по семейным обстоятельствам, соответственно по ВПД взял билеты и тоже не использовал, также отметки в комендатуре не проставлены. Какие мои действия,чтобы не получить взыскание по прибытию в часть, нужно ли ставить отметки в пункте прибывания (Коломна)? Спасибо.
#5 Алексей 02.10.2016 20:11
Добрый вечер! Подскажите пожалуйста учитывается ли при расчете основного отпуска учеба в институте с военной кафедрой
#6 Алексей 04.12.2016 06:31
Существует ли в каком либо правовом акте
Минимальный промежуток между двумя частями
Основного отпуска допустим сходил в первую его
Часть(20суток) в ноябре а вторую половину (15 суток)уже в декабре?
#7 Павел 26.12.2016 10:57
Подскажите пожалуйста, имею я право взять отпуск за ОУС за 2015 в декабре 2016 и какой срок предоставлентя отпуска(на протяжении какого времени) обязаны предоставить этот отпуск? Есть ли сроки предоставления?
#8 юрист Елизавета Маркова 12.01.2017 21:48
Добрый день, Алексей!
Основываясь на действующее законодательство, военнослужащим, окончившим военно-учебное заведение, основной отпуск предоставляется по окончании указанного учебного заведения. Продолжительность основного отпуска военнослужащих увеличивается на количество суток, необходимое для проезда к месту использования отпуска и обратно (не менее одних суток в один конец), но не более чем на 15 суток. С указанного Вами вопроса, нельзя дать точный ответ, так как Вы не указали, служите ли Вы по контракту, и какую именно учёбу имеете ввиду?! Возможно эти сведения есть в Вашем контракте?!
Что касается промежутка, то нет, в нормативных документах указывается только общее количество дней положенных для отпускного периода в том или ином случае. Делите Вы его согласно общих правил на Вашем месте работы, или забираете весь сразу.
#9 юрист Елизавета Маркова 14.01.2017 09:37
Добрый день, Павел!
По нормам действующего законодательства Вы действительно имели право получить дополнительные сутки отпуска, из предоставленной Вами информации. Попросите командование ознакомить с этим приказом. Так как есть вероятность, что Вам могут отказать, так как по сути и практике, Вы должны воспользоваться ими в период предоставления Вам основного отпуска, если же основной отпуск не был предоставлен, Вы смело можете указать в рапорте, что хотите забрать и эти дни. Напоминаю, что в случае отказа, Вы всегда имеете право обратиться за защитой прав и законных интересов в суд с исковым заявлением!

Последние статьи

Форма входа

Внимание! Если Вы хотите бесплатно проконсультироваться у юриста, то просим обратить ваше внимание на информацию ниже:

В связи с большим числом вопросов в комментариях к статьям, мы не успеваем дать ответы всем и вовремя, поэтому чтобы не потерять Вашего времени, мы сообщаем что сейчас проходит акция, которая позволяет оставить заявку на бесплатную консультацию юристам вашего региона. Форма для бесплатной заявки находится тут, переходите по ссылке и в самой форме пишите о вашей проблеме.

 

Закрыть